拖欠工资去法院起诉需要本人去吗

拖欠工资起诉不一定需本人去，可委托律师代理。法律依据：《劳动法》规定，用人单位不得拖欠工资。若拖欠且未及时解决，劳动者权益将受损，可能影响生活及工作积极性。
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拖欠工资起诉可灵活处理。具体操作：1. 书面起诉时，准备起诉状及证明材料，至法院立案；2. 口头起诉时，需说明起诉原因，由法院记录并告知对方；3. 无论哪种方式，均需确保材料真实完整，以便法院审查立案。
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拖欠工资起诉方式有书面和口头两种。选择方式时，如书写起诉状无困难，建议书面起诉；若确有困难，可选择口头起诉，由法院记录。