正在做工伤劳动能力鉴定，是否可行？

离职可行，但需注意时限。依据《劳动能力鉴定管理办法》，工伤后需两年内申请鉴定，离职一年内要完成赔偿申请，否则有风险。错过时限可能影响赔偿权益。
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离职需谨慎。操作建议：1.若伤情已稳定，先申请劳动能力鉴定，确保权益；2.若急需离职，确保离职后一年内完成鉴定及赔偿申请；3.无论何种情况，均需保留好相关医疗及工伤证据，以备不时之需。
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离职前需确保鉴定申请。处理方式有：先鉴定后离职，或离职后一年内完成鉴定并申请赔偿。选择应基于个人伤情稳定情况及赔偿需求决定。