律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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09/18
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学校不准用电吹风怎么办
学校不准用电吹风，需了解校规并寻求合规解决方案。分析：从法律角度看，学校作为教育机构，有权制定内部规章制度以维护校园安全和教学秩序。若学校规定禁止使用电吹风，通常是出于安全考虑，防止因电器使用不当引发火灾等安全事故。学生应遵守学校规定，了解禁用电吹风的具体原因，并尝试通过合规途径解决个人需求，如使用学校提供的公共吹风机。提醒：若学生违规使用电吹风且屡教不改，或因此引发安全事故，将可能面临学校纪律处分。此时，问题已较为严重，应及时寻求学校管理部门或专业法律人士的帮助。
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09/18
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卖房子被骗签了合同
您在被骗签了卖房合同后，想要解除合同，首先需要尝试与买受方协商。根据《民法典》相关规定，若合同存在欺诈情形，受欺诈方有权请求法院或仲裁机构撤销合同。在此情况下，解除合同通常不需承担违约责任，但需证明欺诈事实。若协商不成，且合同无解除条款，可通过诉讼或仲裁途径解决，法律依据为《民法典》第一百四十八条、第五百六十二条、第五百六十三条。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 若选择法律途径解除合同，首先收集证据，如聊天记录、转账记
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09/18
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协议日期涂改法律规定有效吗
协议日期涂改若经双方协商且合法，则有效。根据《民法典》，涂改需真实合法、不违公序良俗才有效。否则，可能导致协议无效，产生法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 协议日期涂改常见处理为重新签订或确认涂改效力。选择时需确保双方同意，涂改真实且合法，否则应选择重新签订以避免风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 协议日期涂改需谨慎。操作如下：1. 若涂改经双方同意，
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09/18
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没有临时牌照出了事故是否赔偿
没有临时牌照出事故也可赔偿。依据《保险法》，除非特定情形，保险公司应赔偿。未及时上牌属行政违规，不影响民事赔偿。严重时可致保险拒赔并遭交警处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为协商、诉讼或保险理赔。应先与对方协商，不成则考虑诉讼，同时向保险公司申请理赔。选择时需考虑效率和成本。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式依情况定。轻微事故可双方协商，
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09/18
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迟到一小时扣全勤么
迟到一小时是否扣全勤需依据公司规定。从法律角度看，公司有权制定内部管理规章制度，包括考勤制度。若规章制度明确规定迟到一小时视为缺勤或扣除全勤奖，则员工需遵守。若因此产生争议，且规章制度未经民主程序制定或未公示，员工可提出异议。问题严重时，如频繁因考勤扣罚引发劳动争议，应及时寻求法律帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，针对不同情况处理迟到扣全勤问题的具体操作如下：1. 若公司规章制度明确迟到一小时扣全勤，且该
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09/17
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星期六驾驶证可以年审吗
星期六一般不能办理驾驶证年审。分析：驾驶证年审通常由交通管理部门负责，这些部门大多遵循法定工作日制度，即周一至周五办公。因此，在周末如星期六，这些部门通常不开放办理业务。但具体情况可能因地区而异，有些地方可能提供周末预约服务或自助服务。提醒：如果尝试在周末办理年审却遭遇闭门羹，且急需完成年审，这表明问题已较为紧迫。此时，应及时查询当地交管部门的具体办公时间或预约制度，或考虑通过其他合法途径（如委托他人、使用线上服务等）尽快完成年审。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1
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09/17
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上班时间死亡未评上工亡赔偿标准
上班时间死亡未评上工亡，赔偿需依法确定。依据《工伤保险条例》，工亡需满足工作时间、岗位及48小时内死亡等条件。若未评上工亡，可能因条件不符或证据不足，但不影响依法寻求其他赔偿途径，否则可能面临合法权益无法保障的后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 未评工亡需应对。操作如下：1. 复核工亡认定，查漏补缺，补充证据；2. 若复议无果，提起行政诉讼，依法维权；3. 同时与单位协商，争取合理赔偿；4. 必要时寻求法律援助，确保权益不受损。
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09/17
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伤残和医疗补助金能拿多少
关于伤残和医疗补助金能拿多少，一次性伤残补助金的具体金额需根据工伤保险条例和当地最低工资标准确定。如果或若存在工伤职工本人工资高于或等于当地最低工资标准的情况，一次性伤残补助金的计算基数为工伤职工本人工资，具体标准根据伤残等级确定，如一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资等。如果或若存在工伤职工本人工资低于当地最低工资标准的情况，一次性伤残补助金的计算基数则按当地最低工资标准执行，以保障工伤职工的基本权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中
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09/17
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因离婚被报怎么办?
您问的“因离婚被报怎么办”，这里理解为因离婚遭受对方报复时，应优先通过法律途径保护自身安全与权益。 如果或若存在对方实施身体暴力（如殴打、捆绑）或威胁人身安全的行为，应立即报警，公安机关可根据《治安管理处罚法》对其处以罚款、拘留，构成犯罪的追究刑事责任。 如果或若存在对方通过电话、短信、社交媒体等方式进行持续性骚扰、恐吓，可收集通讯记录作为证据，向法院申请人身安全保护令，禁止对方接近、接触或骚扰。 如果或若存在对方恶意散布隐私信息（如出轨照片、个人隐私）或诽谤，可依据《
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09/17
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干了六天不给工资怎么办
干了六天不给工资，劳动者有权依法追讨。以下从不同情况为你详细说明：1. 如果存在书面劳动合同：书面劳动合同是证明劳动关系最直接的证据，合同中通常会明确工资标准、支付时间等条款。在此情况下，你可以依据合同约定的工资标准计算六天的工资数额，要求用人单位按照合同支付。用人单位拖欠工资的行为明显违反了合同约定和相关法律规定。2. 若存在口头协议但无书面劳动合同：即使没有书面合同，只要能证明存在事实劳动关系（如工作证、考勤记录、同事证言、工作成果等），同样有权获得劳动报酬。你需要收集