但公司一直未购买社保，该如何处理？

公司未买社保9年，员工有权要求补缴。依据《劳动法》和《社会保险法》，公司必须为员工缴纳社保，长期未缴将影响员工社保权益及退休待遇，应及时处理。
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公司未买社保，应这样处理：1.与公司沟通，明确表达要求补缴社保的意愿，并保留沟通记录。2.若公司拒绝，收集工作证明、工资单等证据，向劳动局和社保局提交举报材料。3.跟进处理进度，必要时可咨询律师，通过法律途径追讨社保权益。
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处理公司未买社保，常见方式有沟通协商和举报投诉。先尝试与公司沟通，要求补缴；若无果，则向劳动局和社保局举报，以法律手段维护自身权益。