签了试用期合同后被辞退，可以打官司吗？

可以打官司。依据《劳动合同法》，试用期被辞退也应支付全额工资，克扣工资违法。不及时处理可能导致权益受损，影响个人经济利益。
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常见处理方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。应先尝试与用人单位协商，协商无果可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁，仍无法解决则可提起诉讼。
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可以打官司。具体操作：1.与用人单位沟通，要求支付全额工资；2.若沟通无果，向劳动监察部门投诉，并提供相关证据；3.如投诉未解决，申请劳动仲裁，提交仲裁申请书及证据；4.仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。